JOURNAL OF ENTERPRISING CULTURE
ISSN:0218-4958

JOURNAL OF ENTERPRISING CULTURE

企业文化杂志
J ENTERP CULT
学科领域:管理学
是否预警:不在预警名单内
是否OA:
录用周期:-
新锐分区:管理学4区
年发文量:6
影响因子:0.6
JCR分区:Q4

基本信息

企业文化杂志(Journal Of Enterprising Culture)是一本一本BUSINESS学术刊物,主要报道BUSINESS相关领域研究成果与实践。本刊已入选来源期刊,2021-2022年最新版WOS分区等级:Q4,2023年发布的影响因子为0.8,本刊非开放获取期刊。 《企业文化杂志》作为一本专注于创业文化的学术期刊,其内容的广泛性和深度体现了对创业精神和企业文化多维度的探讨。这本杂志不仅关注传统经济学和管理学中的企业行为和策略,还扩展到了跨学科的视角,包括心理学和社会学等,以理解企业文化如何影响员工的行为和企业的长期发展。 杂志中关于计算机科学和工程学的文章,可能探讨了技术进步如何推动企业文化的创新和变革。量子力学和程序设计语言等主题的讨论,可能涉及到前沿科技如何与企业文化融合,以及这些技术如何影响企业的决策过程和战略规划。
0218-4958ESCI
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2026年3月发布
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